Ontslag in de proeftijd is iets dat regelmatig voorkomt. Logisch, want de proeftijd is immers bedoeld als proef. Een mismatch tussen een nieuwe werknemer en de werkomgeving kan zo worden voorkomen. Dit is de reden dat werkgevers vaak een proeftijdbeding opnemen in een arbeidsovereenkomst. Wat als partijen toch niet verder willen samenwerken? Is het dan zonder meer mogelijk de arbeidsovereenkomst … Read More